José Weber Freire Macedo, Reitor da Universidade Federal de Vale de S. Francisco (UNIVASF) no Brasil, esteve na UE para a assinatura de um protocolo cujo objectivo é a criação de parcerias e a internacionalização do doutoramento em Gestão da UE em terras brasileiras.

As instituições estão em negociações para a realização do doutoramento em Gestão da UE nas instalações da UNIVASF. "O objectivo é qualificar os professores da nossa universidade, que são muito jovens e que têm, na sua maioria, mestrado" refere o Reitor José Weber Macedo, que pretende ainda alargar esta formação à população da cidade, que trabalha na gestão da Prefeitura e das empresas públicas e privadas.

"A formação em Gestão é muito importante na região em que a UNIVASF está inserida, devido à produção e exportação de produtos agrícolas", vectores de desenvolvimento na zona, afirma José Weber Macedo.

A UNIVASF trata-se da mais jovem universidade federal brasileira, com apenas cinco anos de existência, situada numa região em franco desenvolvimento, o nordeste brasileiro.

Sofia Ascenso | UELINE

A Universidade de Évora tem um novo Vice-Reitor. O Prof. Diogo Figueiredo tomou posse das suas novas funções. A instalação das novas unidades orgânicas e as relações com os países de língua portuguesa são algumas das competências que lhe foram delegadas.

A responsabilidade pela instalação das escolas é, para o Vice-Reitor, uma tarefa "aliciante, mas que requer muito esforço". Acreditando que tem condições para desenvolver um bom trabalho nessa área, o professor assume ainda as funções relacionadas com os países de língua portuguesa e continua com o projecto em Africa, já que Diogo Figueiredo é presidente do Conselho Cientifico da Universidade Metodista de Angola, na qual a academia eborense lecciona mestrados.

O Reitor da UE, Prof. Jorge Araújo, considera que o professor conhece a casa muito bem e até já desempenhou funções de vice-reitor em anteriores mandatos. Actualmente, o Reitor considera "prioritária" a instalação das novas unidades orgânicas da UE. "Dia a dia vão surgindo problemas relativamente aos quais é preciso actuar com muito bom senso e com um profundo conhecimento da instituição" remata o dirigente.


Sofia Ascenso | UELINE

As empresas Solvay Portugal e CUF - Químicos Industriais assinaram com a Universidade de Évora protocolos no âmbito das licenciaturas 3G, para o curso de Engenharia Química. A cerimónia teve lugar a 11 de Julho, na sala dos Docentes da UE.

As novas parcerias para a competência e empregabilidade são uma aposta da academia que segundo o Reitor, Prof. Jorge Araújo, "não está de costas voltadas para as empresas". A universidade procura, nas palavras do Reitor, "mais que parcerias, cumplicidade" com as empresas e que juntos formem jovens úteis para a sociedade.

O modelo de 3.ª geração é inovador em Portugal e procura dar o salto para o trabalho com as empresas. A UE espera vir a estender este modelo de formação aos 2.º e 3.º ciclos do ensino.

Se és estudante do 12.º ano e te preparas para entrar na universidade, a UE criou para ti o "Tens Dúvidas?", uma plataforma de apoio onde podes colocar as tuas questões a professores do Ensino Superior e Secundário. Inscreve-te e tira as tuas dúvidas até ao dia 31 de Julho.

Das Línguas, à Economia, passando pela Biologia, Matemática, Química, Física, Desenho e História, o "Tens Dúvidas?" permite a todos os estudantes, em especial àqueles que não têm possibilidades de outras formas de apoio complementares, esclarecerem todas as questões que lhes sejam colocadas nesta fase do estudo.

Inscreve-te em www.especificas.uevora.pt e bom estudo!

Competência e empregabilidade são o lema das novas licenciaturas 3G. A Universidade de Évora assinou protocolos de parceria com cerca de 30 grandes e médias empresas nas áreas da energia, da geologia e da química propondo "cumplicidade na formação dos jovens".

O modelo das licenciaturas de terceira geração é pioneiro em Portugal e pretende criar uma aliança entre a universidade e as empresas. Segundo o Reitor da UE, Prof. Jorge Araújo, "a universidade é promotora de inovação e o seu saber não pode ficar fechado nas gavetas. Tem de se aproximar das empresas". Com esta nova concepção das licenciaturas, a universidade espera que os jovens licenciados saiam perfeitamente aptos para intervirem no processo produtivo, dentro das empresas.

O Reitor afirma ainda que "a universidade não quer formar para o desemprego, queremos que os nossos jovens aprendam a ser úteis e saibam usar o conhecimento que adquirem aqui na universidade".

Ainda na cerimónia de assinatura dos protocolos, o Reitor aludiu ao lema da universidade: "O honesto estudo é nosso, a longa experiência é vossa. Vamos misturar e dar ao país gente mais bem formada".

O novo modelo vai ser implementado já no próximo ano lectivo 2008/2009 nos cursos de Engenharia Química, Engenharia Geológica e Engenharia das Energias Renováveis, este último inédito em Portugal.

Soumodip Sarkar, docente do Departamento de Gestão e Director do Centro de Estudos e Formação Avançada em Gestão e Economia da UE é o único investigador português no World Economic Forum Innovation 100. Trata-se de um evento que reúne os 100 maiores especialistas mundiais na área da inovação.

O World Economic Forum tem como tema central "The Geography of Innovation" e realiza-se em Setembro, em Palo Alto, na Califórnia. É considerado o evento mundial mais importante de reflexão global sobre Inovação e conta com a presença dos mais prestigiados investigadores mundiais na área da inovação e gestão estratégica, directores executivos de algumas das principais empresas mundiais, directores de instituições de relevo, para além dos responsáveis da Harvard Business Review, Fortune Magazine, New York Times, entre outros.

Inês Coelho e Paulo Marques, alunos do 1.º ano da licenciatura em Design da UE, estão entre os finalistas do Concurso "Projectar em Mármore para o Habitat". A organização recebeu 61 projectos, dos quais o júri seleccionou sete, na sua maioria de alunos do 3.º ano de Design.

Na primeira fase, os alunos remeteram ao júri o projecto de design da peça e as memórias descritivas. Os sete finalistas devem apresentar a maqueta do projecto, cujos protótipos serão produzidos na Cevalor.

O concurso é promovido pelo Centro Tecnológico para o Aproveitamento e Valorização das Rochas Ornamentais e Industriais e Empresas da Zona dos Mármores e pelo Centro Português do Design.

António Rosado, Professor do Departamento de Música da Universidade de Évora, vai ser distinguido com o Grau de Chevalier des Arts et des Lettres do Governo Francês. Por importantes serviços prestados à cultura, o pianista recebe a condecoração de Denis Delbourg, embaixador de França em Portugal, no próximo dia 15 de Maio. António Rosado celebra os seus 30 anos de carreira com cinco concertos no Museu Berardo, organizados pela UE e com o apoio do BNP Paribas. Ouça o "encore" do concerto de Abril, aqui.

A série de concertos denominada "Quadros de Uma Exposição" (referência à obra homónima para piano de Modest Mussorgsky que será apresentada num dos concertos) conta ainda com a participação de Paulo Gaio Lima e Etienne Malmaison, também docentes da UE.

Com a realização de "Quadros de uma Exposição" está prevista a edição de uma caixa de seis CDs com o apoio da Fundação Luís de Molina. Em cada um dos cinco concertos será entregue um CD da série especial e limitada, comemorativa do evento, aos espectadores presentes. O sexto CD e a respectiva caixa exclusiva para esta edição, encontram-se à venda na loja do Museu Colecção Berardo a partir de 7 de Março de 2008.

Os bilhetes para os concertos são gratuitos para menores de 12 anos, custam nove euros para o público em geral e seis para estudantes, seniores e amigos do Centro Cultural de Belém, onde o Museu Berardo está instalado.

Antonio Saéz Delgado, docente do Departamento de Linguística e Literaturas da UE, foi galardoado com o Prémio de Tradução Giovanni Pontiero. Trata-se do prémio mais prestigiado no âmbito da tradução hispano-portuguesa e foi entregue a 15 de Maio, na Universidade Autónoma de Barcelona.

A distinção premeia a melhor tradução de um livro original de língua portuguesa publicado em Espanha nos últimos dois anos (2006 e 2007). Convocado pelo Instituto Camões e pela Universidade Autónoma de Barcelona, Antonio Saéz Delgado recebe o Prémio pela sua tradução de "La Pelirroja", A Ruiva, de Fialho de Almeida, publicado pela editora Periférica de Cáceres, em 2006.

No discurso de agradecimento em Barcelona, o premiado afirmou que a sua ligação à tradução de obras literárias portuguesas se deve ao seu trabalho na UE: "Mi vinculación con la traducción de obras literarias portuguesas a castellano viene de la mano de mi trabajo en la Universidad de Évora" afirma. "Yo no sería traductor, o no sería el traductor que soy - mejor o peor - sin mi experiencia profesional y vital en Évora" remata.

A Universidade de Évora e a empresa Delta Cafés acordaram a criação da Cátedra Rui Nabeiro destinada à promoção da investigação, do ensino e da divulgação científica na área da Biodiversidade. Trata-se da primeira Cátedra instituída por uma Empresa, em Portugal.

A Universidade de Évora e a Delta Cafés compartilham a visão de que a geração actual é usufrutuária de um património natural e que lhe incumbe a responsabilidade de o legar às gerações futuras em condições que garantam a sustentabilidade da vida humana.

Nesta perspectiva, a Universidade de Évora e a Delta Cafés entendem que é necessário desenvolver esforços no sentido da preservação do ambiente e, em particular, da fauna e da flora, bem como antever os cenários que poderão resultar das previsíveis alterações climáticas e das constantes intervenções antropogénicas decorrentes do desenvolvimento das sociedades humanas.

O Titular da Cátedra Rui Nabeiro será seleccionado internacionalmente entre investigadores de elevado mérito científico, pelo período de cinco anos.

Uma equipa da UE, liderada pelo Prof. Paulo Neto, do Departamento de Economia, ganhou o concurso para a "Elaboração de um Plano de Desenvolvimento Estratégico de Évora", lançado pela Câmara Municipal. A UE conquistou o primeiro lugar, seguida das empresas Quaternaire Portugal e Augusto Mateus & Associados, que ficaram em segundo e terceiro lugar respectivamente.

O projecto pretende, em estreita ligação com os diferentes agentes da cidade, construir uma visão de como Évora deve ser em 2020. Depois da adjudicação do contrato, a equipa tem nove meses para criar uma estratégia de desenvolvimento para a cidade.

José Rafael Marques da Silva, docente do Departamento de Engenharia Rural da UE, foi seleccionado para o Outstanding Paper Award 2008. A nomeação deve-se ao artigo "Analysis of the spatial and temporal variability of irrigated maize yield", publicado na revista científica Biosystems Engineering. Seleccionado entre centenas de artigos, apenas doze foram nomeados. Os vencedores são conhecidos em Creta, na Conferência da EurAgEng, entre os dias 23 e 25 de Junho.

O artigo do investigador da UE refere a análise espacial e temporal da produtividade da cultura do milho considerando a análise inter-anual da produtividade, que quantifica a diferença global da produção de um ano para outro, e a variância temporal, que identifica a variabilidade da produtividade num determinado ponto ao longo do tempo.

Os resultados mostraram que mesmo com culturas irrigadas, onde os factores de produção são geralmente sujeitos a um elevado nível de controlo, existe uma grande variabilidade inter-anual. Estes resultados permitem elaborar um mapa do risco de investimento associado a uma determinada cultura e a uma determinada parcela. O estudo também permitiu confirmar que é muito difícil realizar previsões para anos futuros considerando o historial dos anos anteriores.

Luís Rodrigues e Valério Valério, alunos de Engenharia Informática da Universidade de Évora, foram escolhidos, entre candidaturas de alunos de universidades de todo o mundo, para participar no Google Summer of Code 2008. Trata-se de uma iniciativa da Google para estimular o desenvolvimento do software livre.

Este programa consiste no desenvolvimento de vários projectos, em conjunto com empresas que têm o uso do software livre como filosofia.

"Temos muita vantagem em relação às outras universidades. O nosso curso é quase todo dado no âmbito do software livre" refere Valério Valério, que participa pela primeira vez neste projecto, e que propôs desenvolver software para um telemóvel (OpenMoko).

Para Luís Rodrigues, a participação no Google Summer of Code não é novidade. Já participa pela segunda vez e afirma: "Este concurso abre muitas portas. O ano passado fui convidado para ir trabalhar para a Austrália, mas não pude aceitar". Luís Rodrigues vai desenvolver novas funcionalidades para o Moodle, uma plataforma de apoio à aprendizagem, já implementada com sucesso na Universidade de Évora.

Mais sobre o Google Summer of Code, aqui.

A Associação de Antigos Alunos da Universidade de Évora (AAAUE) pôs mãos à obra e está a ser reanimada. Trata-se de um projecto que pretende trazer de volta à academia os antigos alunos e manter viva a tradição da UE. Rita Charro, responsável pelo projecto, quer dinamizar a ideia e reavivar a história e o património da universidade, vivida pelos alunos durante os anos passados em Évora.

A Associação pretende acompanhar o percurso dos alunos, após a sua saída da academia, e promover junto destes os cursos e mestrados da sua área de formação.

Também pelo facto de já se encontrarem no mercado de trabalho, esta relação vai permitir à universidade adequar a sua oferta às necessidades do mercado empresarial e criar, junto das empresas, laços de parceria.

A Associação está a desenvolver um website, que é a plataforma de ligação mais directa com os antigos alunos. Na página são divulgadas as iniciativas, que vão desde a componente de formação ao nível de 2.º e 3.º Ciclo, até à vertente mais lúdica, que passa pelos momentos de convívio e reencontro entre ex-alunos. O percurso profissional, depois da saída da academia alentejana, estará também em destaque através de depoimentos.

Actualmente, a Associação já possui na sua base de dados cerca de 500 ex-alunos e espera que o número venha a aumentar. Os novos associados ficam fidelizados através do pagamento de uma quota, que lhes dá benefícios nas iniciativas realizadas pela associação, reduções nas taxas de inscrição em novas formações, a oferta da REVUE - Revista da Universidade de Évora, entre outros.

A reabilitação da associação e o regresso dos antigos alunos "à casa" é um projecto da academia que acolheu e que faz parte da vida de todos aqueles que nela realizaram a sua formação.